4 DE JULIO

Introducción a la Propuesta

Toda organización busca un costo – beneficio y, teniendo un equipo fuerte y determinante, alcanzará sin dudas resultados positivas en sus metas. La idea de poseer un capital humano preparado, es sinónimo de ahorro de tiempo, reducción de costos y de motivación laboral sin que haya remuneración de por medio.

Hoy en día parece que el concepto y la filosofía del trabajo en equipo dentro de las instituciones resulta complejo, optándose como alternativa de implementación, el establecimiento de vínculos entre colaboradores que logren trabajar bajo un común acuerdo. De dichos vínculos busca rescatarse valores de respeto, compañerismo, comunicación; pues la confianza e interdependencia entre los miembros de un equipo, son elementos claves para garantizar el éxito del mismo.

Ahora bien, para que el trabajo en equipo sea una motivación laboral se debe regir por un buen líder que los conduzca y que tenga la capacidad de escuchar y comprender a las personas, dirigiéndolas siempre hacia las metas organizacionales.

Características de la Capacitación

  • Fecha: Martes 4 de julio de 2017
  • Duración: 3 horas -18:00 a 21:00 hs. –
  • Lugar: Salón Auditorio del Colegio Médico Regional Río Cuarto – Constitución 1057, Río Cuarto –
  • Dirigido a: Responsables de Área, Directivos, Mandos Medios, Propietarios, Emprendedores, Profesionales Independientes y todo público interesado en la temática.

 

Algunos de los títulos que compartiremos…

Diferencias entre grupo y equipo de trabajo | Estilos de conducción | Cómo formar y transmitir conocimientos | Comportamiento proactivo en los equipos de trabajo | Objetivos, resultados y rendimiento | Comunicación interna | La motivación y sus factores | La motivación enfocada en el trabajo y la organización | Clima Laboral | Entre otros.

 

INFORMES E INSCRIPCIONES

  • Tel.: (0358) 4636094
  • Cel.: (0358) 154180690
  • Mail: informes@malenkayasociados.com.ar

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